Он ближе, чем кажется.

Приносим извинения, страница ещё редактируется. Зайдите чуть позже, чтобы увидеть окончательную версию материала.

И пока многие липчане отдыхают и наслаждаются отпусками, в коммунальной сфере вовсю идёт подготовка к зиме. Ресурсники, управляющие компании, департамент ЖКХ и Госжилинспекция вместе с депутатами горсовета проанализировали, как прошёл отопительный сезон 2025–2026 годов, и определили болевые точки.

Высокий износ

— В целом системы жизнеобеспечения города сработали удовлетворительно, но не обошлось без инцидентов. Зафиксированы серьёзные аварии на теплосетях на улицах Терешковой, 50 лет НЛМК и Водопьянова, — сообщил парламентариям горсовета председатель департамента ЖКХ Владимир Яриков. — По выявленным недостаткам инженерных систем сформирован объём подготовительных работ к будущему сезону.

Основная проблема отрасли — высокий износ инфраструктуры. О планируемых объёмах ремонтных работ и ежегодно восстанавливаемых сетей спросила депутат Екатерина Пинаева.

— АО «РИР Энерго» планирует восстановить более 13 км и провести техперевооружение свыше 2 км теплосетей, а также ремонт оборудования котельных, — сообщил Владимир Яриков. – В МУП «Липецктеплосеть» запланирован ремонт 6 км сетей, а «РВК-Липецк» приведёт в порядок около 6,5 км трубопроводов.

Однако даже эти объёмы ремонта покрывают лишь малую часть потребностей города.

— Замена 13 км сетей — около 1% от общей протяжённости. Нужно ежегодно менять хотя бы 5%, — констатировал представитель филиала АО «РИР Энерго» – «Липецкая генерация» Алексей Бунеев. – А учитывая, что такая ситуация не первый год, то потребность намного выше, даже для того, чтобы хотя бы стабилизировать состояние сетей.

Финансы и кадры

Несмотря на масштабные планы, финансовые и кадровые ресурсы остаются ограниченными.

— Наша проблема кроется в деньгах. Это всем известно. Амортизация ни в тариф, ни в городскую субсидию не включается. Объём работ, возможно, будет снижен, — заявил директор МУП «Липецктеплосеть» Дмитрий Бондаревский.

— По некоторым отделам недоштат составляет 50–60%, — сообщил директор «РВК-Липецк» Александр Шачнев. — И вопрос не только в зарплате, а в престиже профессии. Нет выпускников СПО, которые готовы нырять в ямы и ковыряться там по локоть в грязи в любую погоду. Мы сейчас работаем с персоналом, средний возраст которого – 60 лет.

— У нас ситуация такая же. Средняя зарплата персонала, заложенная в тариф, – 57 тысяч рублей, — поддержал коллег Бунеев. — Мы платим больше на 30%, около 70 тысяч рублей, чтобы удержать людей. У подрядчиков положение не лучше.

Ограничить температуру

Ещё одна хроническая проблема — взаимодействие с управляющими компаниями и сложный гидравлический режим.

— В этом году поставлена задача совместно с УК провести работу по установке приборов регулирования температуры горячего водоснабжения на вводе в многоквартирные дома, — сообщил Алексей Бунеев. – Ожидается, что это поможет решить проблему «тупиковых домов», куда тепло доходит с трудом.

Первый вице-председатель горсовета Борис Понаморёв предложил включить в план проверки установку таких терморегуляторов при подписании паспорта готовности к зиме. Заместитель руководителя региональной Госжилинспекции Сергей Музалевских заверил, что без этого прибора УК могут быть оштрафованы.

Есть предложение

Депутат Артём Голощапов предложил подумать, как можно оперативно убирать автомобили, которые мешают аварийному ремонту. Возможно, стоит рассмотреть вопрос о принудительной эвакуации силами ГИБДД.

А парламентарий Наталья Щедрина напомнила, что в прошлом году в центре Липецка «первые гидравлические испытания плавно перешли во вторые, люди без горячей воды были всё лето». Она попросила вовремя информировать жителей о затягивании работ.

— Замечание принимаем. В этом году договорились ставить реальные сроки включения воды, совместно с ЕДС через домовые чаты рассылать информацию об отключениях. Обращений в надзорные органы и мэрию стало меньше, — ответил Алексей Бунеев.

Текст: Марина Костюк

Фото из архива «Первого номера»