Работа по привлечению медицинских кадров — одно из главных направлений региона.

Последние пять лет стали для Липецкой области периодом преобразований, коснувшихся самых разных сфер жизни. В одной из базовых социальных систем региона, здравоохранении, произошли значительные изменения, направленные на поддержку молодых кадров.

Для отличного старта

Получить миллион в самом начале карьеры не сказка, а реальность. В 2019 году в нашем регионе стартовала программа поддержки молодых медиков «Губернаторский миллион» (с 2022 года название изменили на «Губернаторские полтора миллиона»). За пять лет работы программы в область было привлечено более 200 врачей.

Липецкая инициатива, получив поддержку на федеральном уровне, успешно реализуется и, более того, развивается. В марте 2024 года программу «Губернаторские полтора миллиона» коснулись изменения. Выплаты могут получить:

• врачи, впервые устроившиеся в медицинские организации на вакантные должности и не обучавшиеся ранее по целевым договорам;
• врачи, работавшие в частных организациях системы здравоохранения до 1 января 2024 года и трудоустроившиеся в государственные медицинские организации области на вакантные должности;
• врачи, ранее работавшие в государственных медорганизациях (не трудившиеся в них с 1 января 2020 года и не получавшие единовременную социальную выплату) и вновь устроившиеся на вакантные должности.

Участникам программы нужно отработать в здравоохранении нашей области три года.

Соединяя сердца

Подобные программы поддержки формируют базу не только для карьеры, но и для создания семьи. Молодая пара — Олеся и Юрий Голубцовы — два года назад переехала в Липецк по программе «Губернаторские полтора миллиона». Олеся Евгеньевна — врач-инфекционист, родом из Ставрополя. Юрий Николаевич — врач-терапевт, невролог, родился в Тамбове. Молодые люди познакомились в инфекционном стационаре Воронежа, куда пришли работать после окончания ВГМУ имени Бурденко.

— О губернаторской программе мы узнали от друзей, которые переехали из Воронежа в Липецк за месяц до нас, — поделилась Олеся Голубцова. — Приехали, устроились в поликлинику ГУЗ «Липецкая ГБ СМП № 1». Выплату получили сразу, буквально в первые недели работы. Часть средств использовали для покупки жилья в Липецке, а часть отложили на свадьбу. Мы поженились в июле 2023 года.

Кроме того, подспорьем для молодых специалистов стала социальная выплата на жильё в размере 1 млн 400 тысяч рублей. Её получают врачи дефицитных специальностей, приехавшие работать в наш регион.

Дополнительные бонусы

Проект «Приведи друга», созданный управлением здравоохранения, помог привлечь в медицинские учреждения Липецкой области 17 врачей из других регионов.

В дополнение к выплатам медработникам полагается:

• возмещение расходов за наём жилого помещения от 10 до 15 тысяч рублей в течение всего срока работы в учреждениях здравоохранения Липецкой области;
• социальная выплата на строительство и приобретение жилья (её размеры зависят от состава семьи: чем она больше, тем больше выплата).

Губернаторский набор

В 2024 году стартовал проект «Губернаторский набор» — подготовка липецких студентов за счёт средств областного бюджета. Договоры целевого обучения заключаются с Рязанским государственным медицинским университетом имени Павлова, Елецким государственным университетом имени Бунина и Воронежским государственным медицинским университетом имени Бурденко.

В этом году каждый вуз выделяет порядка 20 дополнительных мест, благодаря которым липчане смогут получить профильное образование по специальностям «педиатрия» и «лечебное дело».

После окончания вуза молодые врачи пять лет (по условиям договора) отработают в государственных медицинских организациях Липецкой области.

На 210 бюджетных мест увеличен приём в региональные медицинские колледжи. В 30 школах региона создано 48 медицинских классов и шесть медгрупп.

По данным управления здравоохранения, всего в регионе обучаются:

• 826 медиков по целевому направлению от области по программам специалитета (ежемесячная областная стипендия — 6 700 рублей);
• 132 специалиста по программам ординатуры (ежемесячная областная стипендия — 5 000 рублей).

С заботой о людях

C сентября 2022 года на территории Липецка и Ельца действует пилотный проект «С заботой о вас», в котором участвуют 11 медицинских организаций. Пациенты старше 60 лет с тяжёлыми заболеваниями, связанными с возрастом или последствиями травм, находятся под патронажем помощников медицинской сестры.
За весь период реализации проекта проведено около 90,4 тысячи выездов-патронажей, 9,8 тысячи человек прошли диспансеризацию, 11,3 тысячи граждан прошли диспансерное наблюдение.

Масштабная модернизация

В 2024 году губернатор выделил один миллиард рублей на развитие и укрепление здравоохранения. Деньги направят 11 медицинским организациям на ремонт зданий.

Из них шесть медицинских организаций находятся в областном центре. Это городские поликлиники № 1, 2, 4, городская больница № 3 «Свободный сокол», поликлиника по адресу: ул. Коммунистическая, 24, Липецкой городской больницы № 4 «Липецк-Мед», детские поликлиники № 1 и № 2 Липецкой городской детской больницы.

За пять лет в регионе закуплено:

— 3 370 единиц медицинских изделий (компьютерные томографы, рентгенодиагностическое, эндоскопическое и лабораторное оборудование, аппараты УЗИ и др.),
— для областных и районных медицинских организаций 171 единица легковых автомобилей, 2 автобуса для медколледжей,
— оборудование для организации 7 000 автоматизированных рабочих мест в государственных медицинских организациях Липецкой области;
построено:
— 38 ФАПов,
— 5 отделений общей врачебной практики,
— детская поликлиника в Усмани,
— новый поликлинический корпус ГУЗ «Липецкая городская детская больница»,
— здание детской поликлиники и женской консультации в Чаплыгине,
— операционный блок с отделением анестезиологии и реанимации областного онкологического диспансера в Липецке с новым высокотехнологичным оборудованием.

Текст: Анна Дикарева
Фото: архив «Первого номера» и предоставлены героями публикации